Thông tin:

GIỚI THIỆU SÁCH

1. Đọc Vị Bất Kỳ Ai

Nếu cô ta hỏi lại và có vẻ hứng thú với đề tài này, anh ta có thể tạm an tâm rằng cô ta không lấy trộm, còn nếu cô ta đột nhiên trở nên không thoải mái và tìm cách thay đổi đề tài thì rõ ràng cô ta có động cơ không trong sáng.

Người giám đốc khi đó sẽ nhận ra sự chuyển hướng đột ngột trong thái độ và hành vi của người nhân viên. Nếu cô gái đó hoàn toàn trong sạch, có lẽ cô ta sẽ đưa ra hướng giải quyết của mình và vui vẻ khi sếp hỏi ý kiến của mình. Ngược lại, cô ta sẽ có biểu hiện không thoải mái rõ ràng và có lẽ sẽ cố cam đoan với sếp rằng cô không đời nào làm việc như vậy. Không có lí do gì để cô ta phải thanh minh như vậy, trừ phi cô là người có cảm giác tội lỗi…

---------------

Tác giả TS. David J. Lieberman

NXB NXB Lao Động - Xã Hội

Năm XB 2019

Số trang 223

Hình thức Bìa Mềm

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

---------

Tác giả Trác Nhã

NXB NXB Văn Học

Năm XB 2018

Số trang 406

Hình thức Bìa Mềm