Thông tin:
NỘI DUNG KHÓA HỌC
Phần 1: Hậu quả của việc tuyển dụng sai
Bài 1: Hậu quả của việc tuyển dụng sai
Phần 2: Khâu chuẩn bị là khâu quyết định
Bài 2: Các công tác tuyển dụng
Bài 3: Xác định điều mình cần - văn hóa tổ chức và mô tả công việc
Bài 4: Chế độ, chính sách để đáp ứng nhu cầu
Bài 5: Lộ trình phát triển
Bài 6: Xây dựng Lộ trình phát triển
Phần 3: Xác định ứng cử viên
Bài 7: Phân loại nguồn lực
Bài 8: Cá thích gì thì thả mồi đó
Bài 9: Kênh tuyển dụng - "Cá" xuất hiện ở đâu?
Bài 12: Biết người biết ta với mã Heba code
Bài 13: Công việc với mã nhân sự H
Bài 14: Công việc với mã nhân sự A
Bài 15: Công việc với mã nhân sự B
Bài 16: Công việc với mã nhân sự E
Phần 5: Vai trò quản lý cấp trung trong công tác tuyển dụng
Bài 17: Vai trò quản lý cấp trung trong công tác tuyển dụng
Phần 6: Thiết kế các vòng tuyển dụng
Bài 19: Vòng 1: Thông tin chung
Bài 20: Vòng 2: Kỹ năng chuyên môn
Bài 21: Vòng 3: Nhận diện ứng cử viên(Who are you?)(Phỏng vấn)
Bài 22: Kỹ thuật start và các tình huống bẫy
Phần 7: Nhà tuyển dụng là sứ giả doanh nghiệp
Bài 23: Nhà tuyển dụng là sứ giả doanh nghiệp
Bài 24: Nội dung giới thiệu công ty
Bài 25: Hệ thống form bảng biểu dành cho tuyển dụng
Bài 26: Lưu trình tuyển dụng
Bài 27: Phiếu yêu cầu tuyển dụng
Bài 28: Kế hoạch triển khai tuyển dụng
Bài 29: Lịch triển khai tuyển dụng
Bài 30: Danh sách theo dõi nộp hồ sơ
Bài 31: Thư mời lần kiểm tra chuyên môn
Bài 32: Thông báo kết quả
Bài 33: Danh sách ứng viên tham gia ở các vòng
Bài 34: Thư mời lần 2 hoặc những lần sau
Bài 36: Kỹ năng lắng nghe và đặt câu hỏi
Bài 37: Cách thức tuyển dụng người tài?
Bài 38: Làm như thế nào để thu hút người tài
Bài 39: Kênh tuyển người tài?
VỀ GIẢNG VIÊN NGÔ BÍCH HÀ
CEO Ngô Bích Hà - Chuyên gia Tư Vấn và Đào tạo Phương pháp huấn luyện nhân viên siêu đẳng.
Diễn giả chính chương trình Power of Team - Sức mạnh đội ngũ - Truyền cảm hứng cho hàng ngàn CEO và Các Cấp Quản Lý.
Thạc Sỹ, Giảng Viên Đại Học
Đã từng tham gia chương trình đào tạo kinh doanh chuyên sâu Eagle Camp
Đã từng tham gia chương trình huấn luyện Diễn giả Ultimate trainer
Đã từng là chủ chuỗi shop thiết bị, phụ kiện nghe nhạc Galaxy
Bố cục bài giảng
Thời lượng: 02 giờ 16 phút
Giáo trình: 40 bài giảng
Hạn sử dụng khóa học: Trọn đời
Ngay hôm nay đừng bỏ lỡ cơ hội nắm được những tuyệt chiêu tuyển dụng nhân sự đỉnh cao để nhanh chóng tạo được nền tảng đội ngũ vững chắc, mạnh mẽ và hiệu suất cao chỉ với một khóa học phát triển bản thân duy nhất "Bí quyết tuyển dụng từ A-Z" tại Unica cùng Ngô Bích Hà
